Leaders are created primarily by the demands that are placed upon them.
1. 请列举三个你认为有代表性的领导人物,并分析这些领导人物为什么会在他们所处的时代脱颖而出。
回答:
苹果的领导人乔布斯,个人电脑兴起的时代下,乔布斯将目光放在了个人电脑上面,苹果公司产出了apple系列电脑。
美国总统克林顿,在互联网经济的背景下,克林顿总统采取了一系列迎合时代的经济措施,让美国的经济连续8年实现增长。
新东方总裁俞敏洪,在中国出国风气逐渐形成的时候,他创办了自己的出国考试培训机构,成为了出国的教父。
2. 结合某一特定领导人物分析当时的社会存在哪些需求,以及此领导人物和这些需求之间的存在什么样的关系。
回答:
以俞敏洪为例。当时他处的时代是中国出国风气刚刚形成的时代,中国的学生渴望出国留学,但是留学考试培训机构却是很少,很有水平的培训老师也是很少。当时他自己因为申请的不顺利没能出去,为了养家糊口才走上了英语培训的道路。由于自己的英语培训水平不错,以及当时对优秀培训老师的需求,慢慢的他开始赚钱,最后拥有了新东方。
3. 除了外在需求的影响,个人自身的基础才能和素质在一个人成为领导者的过程中都起到了哪些作用?请举例并简述。
回答:
俞敏洪为例。虽然当时察觉到出国风气的不在少数,但是当时有水平的英语老师却是很少。俞敏洪因为连续3年半的申请之路而熟悉了考试熟悉了申请的过程。这和当时的需求正好不谋而合。
4. 在成为领导者的过程中,自身因素和外界需求对于一个人的影响哪个更重要?为什么?请集合具体事例分析并简述。
回答:
自身的因素更重要。如果外界有需求自己没实力,则肯定不行。如果外界没需求,自己有实力,即使一时不能成功,之后总会有机会。即使当时没有出国风气和对培训的需求,俞敏洪在北大里面一样可以成为一名优秀的英语老师。